Adjunct-afdelingshoofd EPSI

De Eenheid voor Psychiatrische SpoedInterventie (EPSI) is één van onze psychiatrische eenheden. Het team van EPSI zorgt dag en nacht voor een onmiddellijke crisisinterventie bij mensen met een acute psychische nood (bv. psychosen, acute verwardheid, onhoudbare angst, paniekaanvallen,…). 

Deze dienst valt onder de verantwoordelijkheid van ons overkoepelend afdelingshoofd psychiatrie, waaronder DAM, PAS en EPSI vallen. Het overkoepelend afdelingshoofd stuurt deze drie afdelingen aan en zorgt ervoor dat het beleid van de afdelingen op elkaar is afgestemd. Elke afdeling heeft daarnaast een adjunct-afdelingshoofd, die zich ontfermt over de dagelijkse organisatie van de eigen dienst. Het is verder de bedoeling dat deze adjunct-afdelingshoofden goed op de hoogte zijn van de activiteiten en gang van zaken binnen de andere afdelingen, zodat ze indien nodig bij elkaar kunnen inspringen.

Als adjunct-afdelingshoofd heb je een adviserende rol en neem je bij afwezigheid van het overkoepelend afdelingshoofd de verantwoordelijkheid op. Jouw taken en verantwoordelijkheden bestaan uit:

• meewerken in de zorg en presentie op de werkvloer
• in samenspraak met je collega adjunct, het overkoepelend afdelingshoofd en het medisch diensthoofd de afdeling leiden en managen door een dagdagelijkse efficiënte dienstorganisatie
• coachen op individueel-en teamniveau via waarderend- en resultaatgericht leiderschap in een 'speak-up' cultuur
• bevorderen van multidisciplinaire integratie met collega-leidinggevende van betrokken afdelingen
• uitbouwen van kwaliteit en innoveren van de zorg waarbij faciliteren van netwerking en transmurale continuïteit van zorg een belangrijk onderdeel zijn

• Je hebt een bachelordiploma verpleegkunde en bent vastberaden om je leiderschapskwaliteiten verder te ontwikkelen. Je bent hierbij ook bereid om de kaderopleiding of banaba zorgmanagement te volgen of hebt deze reeds behaald.
• Je bent vlot met computerprogramma’s (MS Office en andere pakketten).
• Je weet hoe je gestructureerd, to-the-point en diplomatisch kan communiceren, zowel mondeling als schriftelijk.
• Problemen zie je als uitdagingen die je analytisch en efficiënt aanpakt. Je geniet er van om in een veeleisende situatie structuur te brengen en haalt energie uit het ordenen van taken.
• Als coach en motivator weet je mensen te inspireren en te begeleiden, waardoor je het beste in hen naar boven haalt. In een team hou je er ook van om constructieve relaties opbouwt met collega’s. Je weet hen te enthousiasmeren en werkt aan een gemeenschappelijk doel.

Praktisch 

• Een contract (100%) van onbepaalde duur.
• Loon: categorie 16 (IFIC, PC 330). Jouw bruto maandloon ligt tussen 3794 euro en 6088 euro voor een voltijdse tewerkstelling (afhankelijk van anciënniteit).

Extralegale voordelen

• Een groeps- en hospitalisatieverzekering.
• Toegang tot een voordelenwebsite met tal van kortingen (Benefits at work).
• In onze bistro geniet je van soep, hoofdgerecht en een dessert voor €4,5. Wil je thuis iemand gelukkig maken met een lekkere maaltijd? Er zijn ook meeneemmaaltijden.
• Fietsvergoeding (€0.35 per km heen/terug), tussenkomst woon-werkverkeer of gratis openbaar vervoer. 

Even uitrusten…

• 25 verlofdagen en 12 recuperatiedagen voor een voltijdse tewerkstelling.
• Een extra vrije dag per maand vanaf 45, 50 en 55 jaar.

We investeren in jou

• Onthaal- en terugkomdag voor nieuwe medewerkers. 
• Ruime leer- en opleidingskansen.

Heb je vragen over onze vacature? Contacteer ons:

• Eline Baert, talentmanager, 056 63 63 21 of eline.baert@azgroeninge.be
• Heiderike Seynaeve,  056 63 60 52 of heiderike.seynaeve@azgroeninge.be

Is je interesse gewekt? Solliciteer dan online. Wacht niet om te solliciteren. Zodra we een geschikte kandidaat hebben gevonden, sluiten we de vacature af.

Gesolliciteerd? Je krijgt automatisch een bevestigingsmail van ons. Ontvang ten laatste in de week van 19 augustus meer nieuws over je kandidatuur. Belangrijk om weten is dat de gesprekken pas worden gepland eind augustus.